一、把节日当考场
二、把规矩刻心间
三、把责任扛肩上
四、把家风融日常
五、把平安落细处
守住清风底线 共护团圆平安——在2026年中秋国庆“双节”前集体廉政谈话会上的讲话
同志们：
中秋将至，月满人间；国庆在即，山河同庆。一个寄托万家团圆，一个承载家国情怀。节日越是温馨热闹，纪律规矩越不能淡化；人情往来越是频繁，廉洁防线越需要筑牢。
节日是作风建设的重要关口，也是检验干部纪律意识、责任意识、自律意识的一面镜子。越到节点，越要看清“人情”背后的边界、“往来”背后的风险、“小节”背后的原则。今天开展集体廉政谈话，目的很明确，就是提前提醒、及时警醒，引导大家把纪律要求记在心上、落在行动上，在团圆中守清醒、在交往中守分寸、在履职中守责任、在生活中守本色，共同营造清清爽爽、安定祥和的节日氛围。
借这个机会，我重点强调五个方面。
一、把节日当考场，在清醒坚定中校准廉洁坐标
节点连着作风，作风反映党性。越是逢年过节，越是考验一个干部能不能守住初心、稳住心神、经住诱惑。对党员干部来讲，节日从来不是纪律的“空窗期”，更不能成为监督的“真空带”。面对节日里的酒局饭局、礼尚往来、人情请托，头脑一定要特别清醒，立场一定要特别坚定。
一要看清作风建设越往后越严的鲜明导向。作风问题具有顽固性、反复性，一些老问题稍有松懈就可能反弹，一些新问题改头换面、潜入地下，隐形变异的手段更加多样。从违规吃喝到快递送礼，从电子红包到隐蔽宴请，从公款消费到变相报销，表现形式在变化，纪律本质没有变。大家必须始终保持清醒，决不能把“以前这样没出事”当作今天放松要求的理由，决不能把“大家都这样”当作突破底线的借口，决不能把“只是一次”当作心存侥幸的托词。纪律没有“差不多”，规矩不能“打折扣”，节点越特殊，越要把自己摆进去、把职责摆进去、把底线摆进去。
二要看清由风及腐、风腐交织的演变规律。很多深刻教训反复说明，大错往往由小节失守而起，破纪常常从破规开始。一次看似寻常的宴请，一份包装精美的礼品，一个碍于情面收下的红包，一场自认为“私下无妨”的聚会，都可能成为纪律防线松动的起点。所谓“围猎”，很少一开始就明码标价，更多时候披着感情联络、人情往来的外衣；所谓失守，也很少一开始就触目惊心，往往从一次迁就、一点侥幸、一回放纵开始。小洞不补，终成大患；小节不守，必累大德。要始终警惕“第一次”、慎重对待“第一次”，不让人情越过规矩，不让交往突破边界，不让私欲打开缺口。
三要看清严管厚爱背后的组织关怀。监督提醒不是束缚手脚，纪律约束更不是无事生非。组织多提醒一句，干部就多一道防线；监督多往前一步，风险就少一分积累。节前谈廉、节点提醒、日常监督，都是把关口前移、把教育做在平时。真正对干部负责，就要把纪律讲在前面，把规矩立在平时，把苗头问题解决在萌芽状态。希望大家珍惜组织的提醒，理解监督的用心，把他律转化为自律，把约束内化为习惯，做到心有戒尺、行有边界、守有定力。
二、把规矩刻心间，在慎微慎独中守住纪律边界
廉洁从政，难在始终；守住底线，贵在日常。中央八项规定是长期有效的铁规矩、硬杠杠。越到节日期间，越要把纪律规矩摆在前面，任何时候都不打擦边球、不搞变通、不碰高压线。
一要守住“礼”的边界，莫让人情变了味。中国人讲人情、重情义，但人情不能成为突破纪律的理由，交往不能成为利益输送的通道。对违规收送礼品礼金、消费卡券、有价证券、电子红包等问题，态度必须鲜明，界限必须清楚。尤其要高度警惕快递寄送、电子支付、代收代存、隐蔽赠送、借亲属名义收受等花样翻新的方式。对管理服务对象、利益关联人员以及可能影响公正履职的请托馈赠，要坚决拒绝、及时退回，不能在“盛情难却”中失了原则，不能在“礼尚往来”中模糊公私。月饼可以有温度，礼盒不能有“暗码”；情谊可以常来常往，权力不能掺杂交换。
二要守住“吃”的底线，莫让饭局成了局。一餐饭、一杯酒，看起来是生活小事，背后考验的是纪律意识和交往边界。要坚决抵制违规公款吃喝，坚决不接受可能影响公正履职的宴请，坚决不参与带有请托办事、利益交换性质的聚餐，严防违规吃喝转入内部场所、隐蔽场所，严防借调研、培训、加班、值班等名义变相安排宴请。尤其要认识到，有些饭局表面谈感情，实际在铺路子；有些酒桌表面讲情义，背后藏着利益。党员干部的朋友圈可以有温度，不能没有尺度；社交可以有烟火气，不能染上铜臭气。
三要守住“公”的尺
